最近在研究美发行业北美欧洲都有美发巨头比如greatclips就有五千家连锁店为什么中国没有?
最近在研究美发行业北美欧洲都有美发巨头比如greatclips就有五千家连锁店为什么中国没有?
最近在研究美发行业北美欧洲都有美发巨头比如greatclips就有五千家连锁店为什么中国没有?,金姿美容美发,蚌埠美发,美发门贴 中国的现代美发业起步太晚了,不到30年,人家欧美都发展一百多年了哪是一下子赶得上的。
作为一个美发人,我想说的是greatclips就是美发中的快剪,像星多客,优剪,还有还多像10元剪发的品牌,
先从环境说起,美发中西的差别,美发在西方是一个很受人尊敬的职业,而国内剪发是一种不受大家尊敬的行业,所以便宜就意味着低端,素质,环境就更低,思维上不太好纠正,还有美发出现一些天价理发等负面影响甚多,在谈从业人员,美发十年的过往来看都是出生贫寒的或知识背景偏低,国家没有美发行业的职业培训体系,造成从业人员参差不齐,招聘困难,对新进入从业人员对行业成长时间周期长,待遇不够美丽,所以新的人员流失率高,老的从业者也好多陆陆续续离开此行业,造成青黄不接的状态,
从投资角度看,老板都是传统手艺人出生,眼光都有局限性,所以业态是只退不进的状态,资本也很少进入这个行业,边际效益太低,主要管理人的成本也相对高。产品单一,非标品,产品延伸能力低下。
从成本的角度看,美业最大成本就是人力和房屋,相对每年的店租成本增加,人力招聘难,只有高新才能留的住人,原因还有工资绩效的模式太传统,没有什么激励效应,对于员工没有安全感,美业要形成规模效应首先要解决人,在是钱,模式的迭代问题。
总结随着时间的推移,高科技会解决买单,用户粘性的问题,一批高素质从业人员出现解决系统培训落地难的问题,加上美发产品技术看有没有黑科技的出现,给产业带来颠覆性的改变。
现在消费者正在从60-70到80-90后的转变,或许对这些新的业态会有很好的接收性,在业态上我是很看好在未来的5年内会陆续出现大的连锁美发品牌出现。
中国美业还没有进入企业化运营,大部分都个体,一小部分连锁企业都遇到瓶颈无法扩展,这主要是企业没有愿景和使命感。欢迎一起来探讨,我在美业20几年
其实我不是很明白,但是我开个脑洞吧,我猜测是理发师叫tony的太多了。对于抢名字容易内讧,所以就散了没法形成连锁势力吧……
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